^ Вверх
Реклама
240x80
заказать
Реклама
240x80
заказать
Реклама
240x80
заказать
Области / Города для Все вакансии

Подписаться на вакансии

Получайте новые вакансии по электронной почте.

Работа в Молдове в области Кадры, HR

Candidatul ideal:

SCC Services Romania recruteaza 10 persoane pentru sediul din Iasi, ca urmare a cresterii capacitatii serviciului de asistenta ... Подробно о вакансии »
Cerințe pentru candidat:
- Cunoștințe PHP (OOP/MVC), MySQL;
- Cunoștințe HTML, XHTML, XML, AJAX;
- Cunoștințe Javascript, jQuery și CSS;

Vei fi responsabil ... Подробно о вакансии »
Сегодня
An international company, announces a contest for the vacant position: Recruiter, Chisinau. Recruiter will be responsible for Search and Staffing:

KEY AREAS OF RESPONSIBIITY:
- Search and selection of personnel with the right skills;
- Profiling and job description;
- Preparation and publication of vacancy announcements;
- Work with employment agencies;
- Search, study, analysis and selection of candidates' resumes;
- Conducting interviews;
- Check the recommendations;
- Self-closing key positions;
- Participation in the drafting of the plan of recruitment;
- Make arrangements for testing candidates;
- Development and maintenance of the database of potential candidates;
- Evaluation of business and personal qualities of candidates, testing their psychological and
professional qualities.

QUALIFICATIONS & DESIRED SKILLS:
- Minimum 6 months experience in recruitment domain;
- Computer literacy: Microsoft Packages (Word,Excel (advanced);
- Excellent written/verbal communication skills;
- Fluent Romanian,Russian, English/ Italian;
- Strong interpersonal skills & outstanding relationship building skills;
- Ability to multi-task and effective time management skills;
- Bachelor degree.

WORKING CONDITIONS AND PAYMENT:
- The friendly team; highly developed corporate culture;
- Internal training to improve the skills;
- Motivating salary;
- Full social package.

If you have a desire to work in a stable, successful company, send your resume to the company
DOPOMOGA marked "Recruiter, Chisinau" on e-mail: Dopomoga.Moldova@gmail.com
Information by phone: +373 22890933; GSM: +373 787 08 500.
Моб.:+373 787-08-500
Телефон:+373 22 890 933
Сегодня
HR-Consulting (www.search4staff.com) on behalf of its client, is looking for a highly professional candidate to fulfill the position of:

HR Management Trainee

Company:
An international company.

Duties and Responsibilities:
• Administer employee compensation and benefits process within the organization;
• Ensure compliance with company’s regulations as well as local labor laws;
• Implement talent management programs and best practice;
• Administer training programs;
• Provide support in recruitment process;
• Responsible for budgeting and control of the assigned budget

Job Requirements:
• Minimum 3 years of experience in Human Resources;
• Minimum 1 year of experience in Compensation & Benefits:
• Experience in recruitment, talent management and performance management (advantage);
• Highly developed communication and persuasion skills;
• Very good planning, organizing & interpersonal skills;
• Romanian & English – fluent;
• Good PC skills (MS Office)

Benefits of this job:
• Competitive salary;
• Attractive compensation and benefits package;
• Professional development and career opportunities.


Interested candidates may send CV to HR-Consulting (www.search4staff.com) email address: sa50@search4staff.com or via fax: 022-209134.
Please, indicate the relevant vacancy code HR-CB in the subject line or resume.
For more information, please call: +373 22 87 65 56; +373 69 10 44 33
All resumes will be analyzed. Only short-listed candidates will be contacted and invited for interview.
20 мая 2015
Compania AXA Management Consulting anunţă concurs de angajare pentru poziţia de MANAGER RESURSE UMANE pentru unul dintre clienţii săi.

Domeniul de activitate: Comerţ tehnică agricolă

Cerinţe post:
- Experienţă de minim 2 ani în domeniu
- Cunoştinţe cu privire la psihologia organizaţională şi management
- Limba Română şi Rusă excelent vorbit, scris, citit
- Iniţiativă, activism şi proactivitate

Responsabilități:
- Recrutarea, selecţia şi integrarea personalului companiei
- Coordonarea elaborării politicilor şi programelor de resurse umane;
- Elaborarea şi implementarea programelor de evaluare a personalului;
- Elaborarea şi implementarea programelor de instruire şi dezvoltare a personalului;

Vă invităm să expediaţi CV-ul Dvs. la adresa de e-mail: career@axa.md cu menţiunea "Manager Resurse Umane".

Procesul de selectare se va desfăşura în câteva etape. Doar candidaţii ce corespund cerinţelor mai sus menţionate vor fi contactaţi şi informaţi despre paşii următori. Vă mulţumim pentru înţelegere.
sbc-hr
20 мая 2015
Международная компания - ведущий поставщик нефтепродуктов в Республике Молдова ищет Директора по персоналу

Компания предлагает:
- Официальное трудоустройство
- Социальный пакет
- Карьерный рост
- Профессиональный рост (обучение, тренинги)
- Компенсация расходов на питание
- Компенсация служебных телефонных переговоров

Требования к соискателям:
- Наличие высшего образования
- Наличие практического опыта работы в должности Директора по персоналу или HR менеджер
- Знание и практический опыт применения языков: английский, румынский, русский

Функциональные обязанности
- Поиск и подбор персонала
- Развитие программ вовлеченности и лояльности персонала
- Оптимизация бизнес-процессов, связанных с управлением персоналом
- Участие в HR-проектах компании (оценка, мотивация, обучение персонала)
- Создание базы кадрового резерва
Моб.:079224109
Телефон:022-22-41-09
Факс:022-22-41-09
MOVERS-AUTO SRL
19 мая 2015
Требуется менеджер по персоналу
Обязанности менеджера персонала:
- Наблюдение за рынком труда;
- составление текста вакансий и размещение объявлений в СМИ и Интернет;
- Оперативный поиск и подбор нужных предприятию специалистов;
- проведение собеседований;
- оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов по сформированной системе оценки.
Требования к кандидатам:
- высшее или среднее образование;
- опыт работы в данной должности (является преимуществом, но не обязателен)
- умение работать с людьми;
- рабочая стрессоустойчивость;
- организованность и ответственность;
- нацеленность на выполнение задач компании.
Мы предлагаем:
- уважительное отношение;
- благоприятные условия труда;
- социальный пакет;
- работу в молодой амбициозной команде;
- возможность профессионального роста.
Просьба кандидатов выслать свое резюме по адресу
moversa@bk.ru с указанием должности в теме письма.
Также на собеседование можно записаться по телефону +37368013888 – Ana.
Телефон:+373-68013888
MOVERS-AUTO SRL
18 мая 2015
Avem nevoie de manager in recrutare
Obligațiile de serviciu:
- Monitorizarea pieței muncii;
- Elaborarea textului de posturi vacante și postarea anunturilor în mass-media și pe internet;
- Căutare operativă ale specialiștilor;
- efectuarea interviurilor;
- Evaluarea calităților profesionale și personale ale candidaților format de sistemul de evaluare.
Cerințele fata de candidati:
- Studii superioare;
- Experienta in acest domeniu (constituieun avantaj, dar nu este obligatoriu)
- Abilitatea de a lucra cu oamenii;
- rezistenta la stres;
- Organizare și responsabilitate;
- orientare spre indeplinirea scopurilor puse in fata.
Compania ofera:
- Respect fata de specialistii companiei;
- Condiții favorabile de muncă;
- Pachet social;
- Munca intr-o echipa tinara si ambitioasa;
- Posibilitatea de creștere profesională.
Va rugam sa trimiteti CV-ul d-stră la adresa electronică moversa@bk.ru cu indicarea postului la care pretindeţi, site : http://movers-auto.md/
De asemenea, puteți să vă înscrieți pentru un interviu prin telefon la numărul +37368013888 – Ana.


Требуется менеджер по персоналу
Обязанности менеджера персонала:
- Наблюдение за рынком труда;
- составление текста вакансий и размещение объявлений в СМИ и Интернет;
- Оперативный поиск и подбор нужных предприятию специалистов;
- проведение собеседований;
- оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов по сформированной системе оценки.
Требования к кандидатам:
- высшее или среднее образование;
- опыт работы в данной должности (является преимуществом, но не обязателен)
- умение работать с людьми;
- рабочая стрессоустойчивость;
- организованность и ответственность;
- нацеленность на выполнение задач компании.
Мы предлагаем:
- уважительное отношение;
- благоприятные условия труда;
- социальный пакет;
- работу в молодой амбициозной команде;
- возможность профессионального роста.
Просьба кандидатов выслать свое резюме по адресу
moversa@bk.ru с указанием должности в теме письма.
Также на собеседование можно записаться по телефону +37368013888 – Ana.
Моб.:+373-68013888
18 мая 2015
Compania AXA Management Consulting anunţă concurs de angajare pentru poziţia de MANAGER RESURSE UMANE pentru unul dintre clienţii săi.

Domeniul de activitate: Comerţ tehnică agricolă

Cerinţe post:
- Experienţă de minim 2 ani în domeniu
- Cunoştinţe cu privire la psihologia organizaţională şi management
- Limba Română şi Rusă excelent vorbit, scris, citit
- Iniţiativă, activism şi proactivitate

Responsabilități:
- Recrutarea, selecţia şi integrarea personalului companiei
- Coordonarea elaborării politicilor şi programelor de resurse umane;
- Elaborarea şi implementarea programelor de evaluare a personalului;
- Elaborarea şi implementarea programelor de instruire şi dezvoltare a personalului;

Vă invităm să expediaţi CV-ul Dvs. la adresa de e-mail: career@axa.md cu menţiunea "Manager Resurse Umane".

Procesul de selectare se va desfăşura în câteva etape. Doar candidaţii ce corespund cerinţelor mai sus menţionate vor fi contactaţi şi informaţi despre paşii următori. Vă mulţumim pentru înţelegere.
Сегодня
HR-Consulting– lider in recrutarea personalului, la solicitarea clientului sau, este in cautarea candidatului pentru postul vacant: DIRECTORUL DEPARTAMENTULUI RESURSE UMANE.

COMPANIA:
-Rețea de magazine de tehnică digitala.

RESPONSABILITATI PRINCIPALE:
- Recrutarea si selectia de personal pentru posturile vacante;
- Angajeaza, integreaza, formeaza si evalueaza personalul;
- Creeaza conditiile necesare dezvoltarii personalului;
- Coordoneaza procesul de evaluare a performantelor, instruire si dezvoltarea a carierei angajatilor;
- Elaboreaza, pune in practica si administreaza politicile de personal, respectand viziunea companiei;
- Defineste, sustine si gestioneaza bugetul de resurse umane.

CERINTE DE BAZA:
- Experienta profesionala in domeniu de la 3 ani în cadrul unei poziții similare, preferabil într-o companie mare;
- Studii superioare de profil;
- Cunoasterea Limbilor Romana si Rusa;
-Cunostinte de operare la calculator (Microsoft Office);
-Automobil propriu.

CONTACTE:
Cei interesati sint pugati sa transmite CV la adresa de Email: ns60@search4staff.com

In CV indicati postul vacant: “Directorul Departamentului Resurse Umane”.

Candidatii care corespund cerintelor vor fi contactati.

MOVERS-AUTO SRL
21 мая 2015
Требуется менеджер по персоналу
Обязанности менеджера персонала:
- Наблюдение за рынком труда;
- составление текста вакансий и размещение объявлений в СМИ и Интернет;
- Оперативный поиск и подбор нужных предприятию специалистов;
- проведение собеседований;
- оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов по сформированной системе оценки.
Требования к кандидатам:
- высшее или среднее образование;
- опыт работы в данной должности (является преимуществом, но не обязателен)
- умение работать с людьми;
- рабочая стрессоустойчивость;
- организованность и ответственность;
- нацеленность на выполнение задач компании.
Мы предлагаем:
- уважительное отношение;
- благоприятные условия труда;
- социальный пакет;
- работу в молодой амбициозной команде;
- возможность профессионального роста.
Просьба кандидатов выслать свое резюме по адресу
moversa@bk.ru с указанием должности в теме письма.
Также на собеседование можно записаться по телефону +37360172233 – Ana.
Моб.:+373-60172233
sbc-hr
20 мая 2015
O companie locală de IT - dezvoltatoare de software, se află în căutarea unui
Administrator sistem documentar

Compania oferă:
- Salariu atractiv
- Angajare oficială
- Dezvoltare profesională (instruire, trainiguri)
- Oficiu in centru orasului

Cerințe față de candidați:
- Experiență de muncă la un post similar minim 2 ani
- Cunoașterea legislației (HOTĂRÎREA Nr. 618 din 05.10.1993 pentru aprobarea Regulilor de întocmire a documentelor organizatorice şi de dispoziţie şi Instrucţiunii-tip cu privire la ţinerea lucrărilor de secretariat în organele administraţiei publice centrale de specialitate şi ale autoadministrării locale ale Republicii Moldova)
- Experiență în organizarea documentației
- Experiență în gestionarea personalului (stabilire sarcini, coordonare, supervizare)
- Cunoaşterea la perfecție a limbii române – chiar și cele mai mici greșeli nu se acceptă
- Cunoașterea limbii ruse și limbii engleze constituie un avantaj
- Absolvirea cursurilor de secretariat sunt un avantaj

Responsabilități:
- Recepționarea, înregistrarea şi repartizarea corespondenţei în interiorul organizaţiei
- Elaborarea și perfectarea actelor cu caracter normativ, a proiectelor de documente (ordine, contracte, acte)
- Organizarea sistemului de documentație, arhivei
- Verificarea calității documentelor puse la dispoziția Directorului General
- Monitorizarea termenilor şi modului de executare a sarcinilor puse, elaborării documentelor
- Gestionarea documentelor de interes general ale companiei, ale persoanelor de răspundere
Моб.:079224109
Телефон:022-22-41-09
Факс:022-22-41-09
sbc-hr
20 мая 2015
One of the largest and most successful logistics provider company is looking for a Staff manager for their office located in Chisinau.


The company offers:
- Official employment
- Professional development (trainings)
- Business trips (occasionally few times/year in Belgium)
- The ability to determine independently the work schedule
- Cell phone reimbursement
- Extending functions and responsibilities

Requirements:
- Higher education
- Practical experience in personnel management
- Good knowledge of Russian, Romanian, English languages
Will be an advantage
- Practical experience in the recruitment
- Practical experience as a HR manager
- Work experience in performance appraisal
- Experience and skills in HR outsourcing


Key responsibilities:
- Management of the personnel
- Organization of training
- Organization of recruiting and performance appraisal
- Maintaining HR outsourcing in full
Моб.:079224109
Телефон:022-22-41-09
Факс:022-22-41-09
MOVERS-AUTO SRL
19 мая 2015
Avem nevoie de manager in recrutare
Obligațiile de serviciu:
- Monitorizarea pieței muncii;
- Elaborarea textului de posturi vacante și postarea anunturilor în mass-media și pe internet;
- Căutare operativă ale specialiștilor;
- efectuarea interviurilor;
- Evaluarea calităților profesionale și personale ale candidaților format de sistemul de evaluare.
Cerințele fata de candidati:
- Studii superioare;
- Experienta in acest domeniu (constituieun avantaj, dar nu este obligatoriu)
- Abilitatea de a lucra cu oamenii;
- rezistenta la stres;
- Organizare și responsabilitate;
- orientare spre indeplinirea scopurilor puse in fata.
Compania ofera:
- Respect fata de specialistii companiei;
- Condiții favorabile de muncă;
- Pachet social;
- Munca intr-o echipa tinara si ambitioasa;
- Posibilitatea de creștere profesională.
Va rugam sa trimiteti CV-ul d-stră la adresa electronică moversa@bk.ru cu indicarea postului la care pretindeţi, site : http://movers-auto.md/
De asemenea, puteți să vă înscrieți pentru un interviu prin telefon la numărul +37368013888 – Ana.
Телефон:+373-68013888
Steaua-Impex
18 мая 2015
Компания “Steaua-Impex” SRL, дистрибьютор международной компании ORBIT, MARS, ПРИПРАВКА, БУРЕНКА, МИНТУКА объявляет конкурс на должность:

Менеджера по персоналу

Требования к кандидату:
- Высшее образование в сфере экономики/менеджмента
- Знание языков: русский, румынский
- Знание делопроизводства приветствуется
- Знание и практический опыт работы в MS Excel (обязательно).
- Опыт работы в MS Access и 1С приветствуется.
- Внимательность, коммуникабельность, желание учиться
- Желателен опыт работы в подобной должности

Компания предлагает
- Стабильную заработную плату
- Социальный пакет
- Карьерный рост
- График работы: 5 дней в неделю, с 8:00-17:00

Контактный телефон: 078804480


Резюме принимаются:
по е-mail orbitmd_hr@mail.ru
(с пометкой на позицию: менеджера по персоналу)
Моб.:078804480
SRL MAESTRO-NUT
15 мая 2015
Compania “MAESTRO-NUT” S.R.L. anunţă vacantă poziţia de HR Manager.

Responsabilități de serviciu:
* Planifică activitățile resurselor umane.
* Organizează personalul de subordine..
* Asigură interpretarea corectă și aplicarea politicilor de personal ale organizației.
* Planifică și coordonează orientarea noilor angajați, pentru a facilita integrarea acestora în organizație
* Ține evidența documentației necesare activităților departamentului privind fluctuația angajaților.
* Investighează stările de impas și recomandă măsuri corespunzătoare.
* Intermediază raporturile dintre angajați.
* Execută și implementează planul de recrutare a angajaților.
* Redactarea documentației corespunzătoare departamentului.

Cerinţe faţă de candidaţi:
- Studii superioare ;
- Experienţă de activitate în domeniu - minim 1 an;
- Abilităţi de operare PC;
- Vorbirea fluentă a limbilor română şi rusă, cunoaşterea limbii engleze constituie un avantaj.

Persoanele cointeresate pot expedia CV-ul la adresa : hr@maestro-nut.com, indicând poziţia pentru care aplică.
Моб.:079922333
Телефон:022212066

Consiliul pentru prevenirea si eliminarea discriminarii si asigurarea egalitatii

Linie fierbinte a Consiliului 0-800-333-88

Гороскоп
Близнецы - 22 мая
Asculta-ti vocea interioara care iti atrage atentia asupra unor semne defavorabil [...]
Подробный гороскоп
Погода
Сегодня
22 мая 2015
14°C / 27°C
Сб
23.05.2015
27°C
Вс
24.05.2015
29°C
Пн
25.05.2015
29°C
Вт
26.05.2015
26°C
Ср
27.05.2015
26°C
Чт
28.05.2015
23°C
Прогноз погоды предоставляется yr.no Подробней »
Курсы валют
  • MDL
  • EUR
    19.9261
  • USD
    17.8478
  • UAH
    0.8601
  • RON
    4.4803
  • RUB
    0.3599
Официальный курс НБМ 22.05.2015Подробней »
Праздники
24Мая
1ИюняМеждународный день защиты детей
Все праздники
Facebook
Опрос
Care sunt cei mai importanți factori în găsirea job-ului de succes?
Поиск работы
Фалешты
Колледж/Среднее специальное
060727187
Secretar, inspector de cadre
Полное резюме
Глодяны
Лицей
069675983
Productie
Полное резюме
Кишинев
Лицей
37368162695
bucatar
Полное резюме
Leca Andrian
Кишинев
ВУЗ (оконченный)
069818643
Contabil / Ajutor contabil
Полное резюме
Все резюме
19 мая 2015
HR-Consulting (www.search4staff.com) on behalf of its client, is looking for a highly professional candidate to fulfill the position of:

HR Management Trainee

Company:
An international company.

Duties and Responsibilities:
• Administer employee compensation and benefits process within the organization;
• Ensure compliance with company’s regulations as well as local labor laws;
• Implement talent management programs and best practice;
• Administer training programs;
• Provide support in recruitment process;
• Responsible for budgeting and control of the assigned budget

Job Requirements:
• Minimum 3 years of experience in Human Resources;
• Minimum 1 year of experience in Compensation & Benefits:
• Experience in recruitment, talent management and performance management (advantage);
• Highly developed communication and persuasion skills;
• Very good planning, organizing & interpersonal skills;
• Romanian & English – fluent;
• Good PC skills (MS Office)

Benefits of this job:
• Competitive salary;
• Attractive compensation and benefits package;
• Professional development and career opportunities.


Interested candidates may send CV to HR-Consulting (www.search4staff.com) email address: sa50@search4staff.com or via fax: 022-209134.
Please, indicate the relevant vacancy code HR-CB in the subject line or resume.
For more information, please call: +373 22 87 65 56; +373 69 10 44 33
All resumes will be analyzed. Only short-listed candidates will be contacted and invited for interview.


sbc-hr
18 мая 2015
Международная компания - ведущий поставщик нефтепродуктов в Республике Молдова ищет Директора по персоналу

Компания предлагает:
- Официальное трудоустройство
- Социальный пакет
- Карьерный рост
- Профессиональный рост (обучение, тренинги)
- Компенсация расходов на питание
- Компенсация служебных телефонных переговоров

Требования к соискателям:
- Наличие высшего образования
- Наличие практического опыта работы в должности Директора по персоналу или HR менеджер
- Знание и практический опыт применения языков: английский, румынский, русский

Функциональные обязанности
- Поиск и подбор персонала
- Развитие программ вовлеченности и лояльности персонала
- Оптимизация бизнес-процессов, связанных с управлением персоналом
- Участие в HR-проектах компании (оценка, мотивация, обучение персонала)
- Создание базы кадрового резерва
Моб.:079224109
Телефон:022-22-41-09
Факс:022-22-41-09
15 мая 2015
В транспортную компанию требуется рекрутер.

Должностные обязанности:
-Поиск и подбор персонала различного уровня .
-Проведение телефонного интервью и собеседований с кандидатами
-Оценка и отбор кандидата
-Планирование потребности в кадрах, создание кадрового резерва

Требования
-Преимуществом является опыт работы в области поиска и подбора персонала.
-Умение работать с большим объёмом информации.
Контакты :060011136,022603041 tircomservice@mail.ru
sbc-hr
19 мая 2015
Местная IT компания - в связи с расширением штата находится в поиске Офис - Менеджера

Компания предлагает:
- Официальное трудоустройство
- Социальный пакет
- Компенсация служебных телефонных переговоров
- 8-часовой рабочий день/5 дневка
- Молодой коллектив
- Удобное месторасположение офиса (сектор Рышкановка)

Требования к соискателям:
- Опыт работы не требуется
- Уверенный пользователь ПК
- Умение выполнять задачи в срок
- Приятные внешние данные

Функциональные обязанности:
- Встреча клиентов
- Прием и распределение телефонных звонков
- Прием, обработка и распределение входящей корреспонденции
- Организация деловых встреч и прием посетителей
- Выполнение поручений руководителя
Моб.:079224109
Телефон:022-22-41-09
Факс:022-22-41-09
sbc-hr
18 мая 2015
One of the largest and most successful logistics provider company is looking for a Staff manager for their office located in Chisinau.


The company offers:
- Official employment
- Professional development (trainings)
- Business trips (occasionally few times/year in Belgium)
- The ability to determine independently the work schedule
- Cell phone reimbursement
- Extending functions and responsibilities

Requirements:
- Higher education
- Practical experience in personnel management
- Good knowledge of Russian, Romanian, English languages
Will be an advantage
- Practical experience in the recruitment
- Practical experience as a HR manager
- Work experience in performance appraisal
- Experience and skills in HR outsourcing


Key responsibilities:
- Management of the personnel
- Organization of training
- Organization of recruiting and performance appraisal
- Maintaining HR outsourcing in full
Моб.:079224109
Телефон:022-22-41-09
Факс:022-22-41-09
15 мая 2015
КОМПАНИИ НУЖЕН МЕНЕДЖЕР ПО ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА.
НАБИРАТЬ В ОСНОВНОМ МЕНЕДЖЕРОВ ПО ПРОДАЖАМ УСЛУГ ТРАНСПОРТА.
КОМПАНИЯ ЗАНИМАЕТСЯ ГРУЗОПЕРЕВОЗКАМИ ПО МЕЖДУНАРОДНЫМ МАРШРУТАМ С 2002 ГОДА. КРЕПКИЙ КОНКУРЕНТ В ЭТОЙ СФЕРЕ УСЛУГ.
ТРЕБОВАНИЯ К МЕНЕДЖЕРУ ПО НАБОРУ ПЕРСОНАЛА:
- ОПЫТ РАБОТЫ НА ТАКОЙ ДОЛЖНОСТИ НЕ МЕНЬШЕ 6 МЕСЯЦЕВ
- ВЫСШЕЕ ОБРАЗОВАНИЕ, КУРСЫ ПО ДАННОЙ СПЕЦИАЛИЗАЦИИ
- УМЕНИЕ РАСПОЗНАВАТЬ ЛЮДЕЙ/ КАНДИДАТОВ
- ЗНАНИЕ РУМ., РУС. ЯЗЫКА
- УВЕРЕННЫЙ ПОЛЗОВАТЕЛЬ ПК
- ПУНКТУАЛЬНОСТЬ
- КАЧЕСТВА УПРАВЛЕНИЯ
ПРОШУ КАНДИДАТОВ ВЫСРАТЬ РЕЗЮМЕ НА АДРЕСС MOVERSA@BK.RU ИЛИ ПОЗВОНИТЬ ПО ТЕЛЕФОНУ 068013888, КОНТАКТНОЕ ЛИЦО АННА .
ОБРАЩАЮ ВНИМАНИЕ ЧТО ЭТО РАБОТА НЕ В КАДРОВОМ ОТДЕЛЕ, ЭТО НЕ РАБОТА С БУМАГАМИ, ЭТО РАБОТА С ЛЮДМИ.
Моб.:068013888
Телефон:+373-68013888
Факс:+373 22 603043